RECRUIT SPECIAL PAGE
職場環境
Style
人生の中でその大半を仕事に使うというのに、仕事を楽しんでいない人たちが世の中には多い。
だから弊社では、最初の座学研修で「HaveFun！」＝「楽しむ」気持ちにフォーカスを当てるところを大事にしています。仕事が楽しくないと、結果につながるわけがない。
仕事が楽しくないと、評価につながるわけがない。
その人自身の本来のパフォーマンスを落としてしまうのを知っています。
だから楽しむ気持ちと、仕事を楽しくしてもらえるような環境づくりを意識しています。
仕事が楽しいと感じられたら、それだけで人生が充実しちゃうはずです。
仲 間
Team
笑っちゃうほど仲がいいです。でも馴れ合っているわけじゃない。刺激しあえる仲間がいっぱいいます。
ほとんどのスタッフが未経験だから、「わからない」気持ちがわかるし、「できない」気持ちをなんとかしてあげたくなる人ばかり。
仲間の成功を心から喜びあえたり、仲間の失敗を心からサポートしてくれる。
そんな人間関係がいい職場なんて本当にあるの？って思いますよね？
これが本当になんです。
自信を持って言えます。
きっと人間関係の悩みにぶち当たることはないでしょう。
ビジョン
Vision
「ビジネスを創り上げること、それが私たちの仕事」
これが私たちのスローガンです。
お客様の笑顔を提供すること、クライアント様の要望に120％で応えること、これを私たちは当然の使命だと思っています。
それを理解した上で私たちは何を目指すのか？
その答えが、みんなでarQHDを創り上げていくということです。
こだわりを持たずにいろいろな事業に取り組んでいきます。
その過程をみんなで創っていける、これがarQの一番の魅力です。
事実、1年間で社内の制度、体制、風土、それらがみんなの声によって変化しています。
カメレオンスタイルで、柔軟に変化していけます。
次のarQの色を決めるのはあなたかもしれない。
成長
Growth
「3年も5年も同じ部署で、同じメンバーと、同じ業務をしていてもかまいませんか？」
arQHDとして仕事をすると、1ヶ月が3ヶ月、1年が3年のようなスピードで変化していきます。
振り返ってみたときにその日々の濃さに驚くはずです。
成長のカギは「変化」です。
とてつもないスピード感で変化していくarQだからこそ、驚くほどに成長を実感できます。むしろ成長を実感せずにはいられないはずです。
自分を成長させたい、キャリアアップを目指したい、経験を積みたい、
という人にはこれ以上ない環境が整っています。
事業
Business
セールスプロモーションのAgemas事業はたった5人でスタートしました。
あれから1年半、スタッフ数は当時の8倍の40人になり、売上も20倍となりました。
全員が未経験者でした。
僕らの挑戦はまだまだ始まったばかり。
これは奇跡を奇跡で終わらせないための、ど素人たちの挑戦のストーリー。
「事業」という名のドラマを一緒に創りましょう。
